PRAVILNIK o izmenama i dopunama Pravilnika o popunjavanju izvršilačkih radnih mesta i položaja u Administrativnoj kancelariji Visokog saveta sudstva
Pravosuđe
Ovaj akt još nije pregledao čovek. Nivo je procenjen mašinski prema pravilima i ne predstavlja naš stav.
Šta možete da uradite
- Inicijativa Ustavnom sudu (čl. 17. Zakona o Vladi i stav Ustavnog suda iz 2020. godine)
- učešće u javnoj raspravi
Kada: 30 dana
Link vodi na sadržaj broja, gde je akt naveden pod tačkom 59. Pun tekst na tom portalu traži pretplatu.
Ključni podaci
- Oblast
- Pravda, državna uprava, lokalna samouprava
- Vrsta dokumenta
- Uredba, pravilnik, odlukaPropisi, planovi, eksproprijacija
- Datum
- 18.9.2026.objave
Sažetak akta
Sažetak je napisao jezički model (gpt-6.1-sol) na osnovu teksta objavljenog u „Službenom glasniku RS“; sažeci nisu pojedinačno pregledani. Merodavan je tekst objavljen u „Službenom glasniku RS“.
PRAVILNIK o izmenama i dopunama Pravilnika o popunjavanju izvršilačkih radnih mesta i položaja u Administrativnoj kancelariji Visokog saveta sudstvaSlužbeni glasnik RS 90/2026, tačka 59
Visoki savet sudstva izmenio je i dopunio Pravilnik o popunjavanju izvršilačkih radnih mesta i položaja u Administrativnoj kancelariji Visokog saveta sudstva, uređujući preuzimanje službenika i menjajući pravila konkursnog postupka i provere kompetencija. Pravilnik je donet na osnovu čl. 61. i 75. Zakona o državnim službenicima, Odluke o organizaciji, poslovima i načinu rada Administrativne kancelarije i Poslovnika o radu Saveta. Stupa na snagu osmog dana od dana objavljivanja.
- Uređeni su uslovi za preuzimanje državnih službenika i službenika iz organa autonomne pokrajine i lokalne samouprave, uz propisane provere kompetencija.
- Dopunjena je sadržina oglasa o javnom konkursu i zamenjen obrazac prijave na konkurs.
- Testovi opštih funkcionalnih kompetencija traju po 45 minuta; uređeni su bodovanje i oslobađanje od provere digitalne pismenosti.
- Rezultati pojedinih provera kompetencija mogu se koristiti u više konkursnih postupaka koji su u toku u Administrativnoj kancelariji.
- Ponašajne kompetencije vrednuju se na petostepenoj skali, a izveštaj sastavlja diplomirani psiholog koji je sproveo proveru.
- Započeti konkursi završavaju se po dosadašnjim pravilima; postojeće odredbe o bazama pitanja i zadataka primenjuju se do uspostavljanja novih baza.
Kako smo ocenili (rizik: 5 od 100)
Ocena je dobijena mašinski prema pravilima iz metodologije. Metodologija.
- konkurs za zapošljavanje (izvršioci)
Povezani akti (8)
- PROGRAM za reformu sistema lokalne samouprave u Republici Srbiji sa Akcionim planom za period od 2026. do 2030. godine · 4.11.2026.
- ODLUKA o izmeni Odluke o broju sudija u sudovima · 4.11.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-713/2026-01 · 28.10.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-714/2026-01 · 28.10.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-715/2026-01 · 28.10.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-716/2026-01 · 28.10.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-717/2026-01 · 28.10.2026.
- ODLUKA o izboru sudije, broj 119-05-718/2026-01 · 28.10.2026.
Izvor: pravno-informacioni-sistem.rs · Sl. glasnik 90/2026 Arhivirane kopije: 2.11.2026. U popisu od 2.11.2026.